In juli 2020 lanceerde de stad Antwerpen de projectoproep "Relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen" ter waarde van 223.000,00 EUR.
Binnen perceel A van de oproep zoekt de stad Antwerpen partners die inzetten op jobhunting. Ze voeren actieve prospectie naar nieuwe werkgevers die kansen willen bieden aan doelgroepmedewerkers, al dan niet door middel van het aanbieden van een werkervaringstraject. Werkgevers uit getroffen sectoren worden zo geadviseerd rond sociale tewerkstelling, laagdrempelige werkervaringstrajecten.
Binnen perceel B wordt werkvloerbegeleiding aangeboden aan nieuwe werkgevers die aan de slag gaan met sociale tewerkstelling en werkervaringstrajecten. De werkvloerbegeleiding heeft zowel aandacht voor een intensieve begeleiding op maat voor de doelgroepmedewerker als voor het ontzorgen van de werkgever.
De oproep werd via de website www.ondernemeninantwerpen.be kenbaar gemaakt aan het grote publiek. In de oproep werden een aantal voorwaarden en toekenningscriteria omschreven waaraan de projectvoorstellen dienden te voldoen.
Er werden acht voorstellen ingediend verspreid over de twee percelen. De projecten werden beoordeeld door twee vaste medewerkers van de stad Antwerpen. Op basis van deze beoordelingen op de vooropgestelde criteria en bijhorende scoring werden volgende twee kandidaten geselecteerd:
Naam indiener | Toegekend bedrag |
Randstad Belgium nv - RiseSmart | 178.000,00 EUR |
WaW Make it Work vzw | 45.000,00 EUR |
De verschillende projecten worden hier kort omschreven:
De twee geselecteerde kandidaten werden per mail op de hoogte gebracht dat ze weerhouden zijn en krijgen elk een projectverantwoordelijke vanuit Ondernemen en Stadsmarketing - Werk toegewezen, die erop zal toezien dat de subsidie correct wordt ingezet volgens de afspraken die gemaakt zijn in de samenwerkingsovereenkomst.
De wet van 14 november 1983 met betrekking tot controle en toekenning van sommige toelagen. Het algemeen reglement op de toelagen goedgekeurd bij gemeenteraadsbesluit van 18 december 2006 (jaarnummer 2730) heeft de gemeenteraad het reglement op de toelagen vastgelegd.
De gemeenteraad keurde in de zitting van 18 mei 2020 (jaarnummer 288) aanpassing 1 van het meerjarenplan 2020-2025 goed.
De Nationale Veiligheidsraad kondigde op 12 maart 2020, 17 maart 2020 en 15 april 2020 strikte maatregelen aan om de verspreiding van het coronavirus tegen te gaan. Op 24 april 2020 werd de fasering van de exitstrategie toegelicht.
Het college keurde op 20 maart 2020 (jaarnummer 2774) goed dat in de lopende aanpassing van het meerjarenplan 2020-2025 een compensatiefonds ten bedrage van 50 miljoen EUR voor de coronacrisis wordt opgenomen. Dit compensatiefonds kan aangewend worden voor volgende doeleinden:
Het college keurde op 10 juli 2020 (jaarnummer 5992) de projectoproep "Relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen" goed. Deze oproep heeft als doel om door de coronacrisis getroffen werkgevers en doelgroepmedewerkers te ondersteunen door middel van werkvloerbegeleiding en jobhunting.
Het college keurde op 16 september 2020 (jaarnummer 7581) de nominatieve toewijzing van de toelage van 178.000,00 EUR voor Randstad Belgium nv en de toelage van 45.000,00 EUR voor WaW Make it Work vzw goed.
De gemeenteraad keurde op 28 september 2020 (jaarnummer 551) de nominatieve toewijzing voor de oproep Relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen goed.
Met dit besluit worden in het kader van de projectoproep "Relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen" twee samenwerkingsovereenkomsten goedgekeurd met respectievelijk Randstad Belgium nv - RiseSmart en WAW Make it Work vzw. Binnen beide samenwerkingsovereenkomsten wordt er een nominatieve toelage toegekend.
De toelage bedraagt:
en wordt voorzien in 2020 op 5311105000 / 6496 / 2LWS090402PA5725 en in 2021 op 5311115000 / 6496 / 2LWS090402PA5725.
De goedkeuring voor de uitbetaling van de toelage voor budgetperiode 2021 wordt aan het college gevraagd na goedkeuring van de 2e aanpassing aan het meerjarenplan 2020-2025 door de gemeenteraad.
Voor uitgaven op exploitatiebudget is de procedure voor het uitbetalen van toelagekredieten op het exploitatiebudget van toepassing, zoals goedgekeurd door het college in de zitting van 27 november 2015 (jaarnummer 9823).
De toelagen zullen enkel uitbetaald worden als er geen openstaande, niet-betwiste, vervallen schulden zijn ten aanzien van de stad Antwerpen.
Het college keurt de samenwerkingsovereenkomst met Randstad Belgium nv – RiseSmart, Keizer Karellaan 586-8, 1082 Sint-Agatha-Berchem, met ondernemingsnummer NBE0402725291, waarbinnen een nominatieve toelage van 178.0000,00 EUR wordt toegekend, in het kader van de oproep relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen, goed.
Het college keurt de samenwerkingsovereenkomst met WaW - Make it work vzw, Brusselstraat 51, 2018 Antwerpen, met ondernemingsnummer NBE0728612134, waarbinnen een nominatieve toelage van 45.0000,00 EUR wordt toegekend, in het kader van de oproep relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen, goed.
Het college keurt de uitbetaling van de toelage op budgetperiode 2020 van 59.000,00 EUR aan Randstad Belgium nv – RiseSmart, Keizer Karellaan 586-8, 1082 Sint-Agatha-Berchem, met ondernemingsnummer NBE0402725291, in het kader van de oproep relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen, goed.
Het college keurt de uitbetaling van de toelage op budgetperiode 2020 van 15.000, 00 EUR aan WaW - Make it work vzw, Brusselstraat 51, 2018 Antwerpen, met ondernemingsnummer NBE0728612134, in het kader van de oproep relancemaatregelen voor bedrijven die doelgroepmedewerkers tewerkstellen, goed.
Omschrijving | Bedrag | Boekingsadres | Bestelbon |
Toelage aan: | 59.000,00 EUR | budgetplaats: 5311105000 | 4505115148 |
Toelage aan: | 15.000,00 EUR | budgetplaats: 5311105000 | 4505115151 |