Volgens artikel 41, lid 2, 23° van het Decreet Lokaal Bestuur is de gemeenteraad bevoegd voor het toekennen van nominatieve subsidies.
De doelstelling van het project Elektro Anders is in eerste instantie om anderstalige werkzoekenden via opleiding en begeleiding reële kansen te geven op tewerkstelling en eventuele doorgroeimogelijkheden. De focus zal gelegd worden op het profiel van industrieel elektricien. De reden is tweeërlei: enerzijds is het een instapprofiel binnen de sector en anderzijds is het ook een knelpuntberoep. Het is een opleiding met een korte doorlooptijd waarbij een goede basiskennis gegeven wordt dat ook al kan toeleiden tot tewerkstelling. Via het project wordt een dienst bewezen aan Antwerpse bedrijven door hen te helpen om hun knelpuntvacatures in te vullen. Verder zal de methodiek en het opleidingstraject van de tweede editie Elektro Anders geoptimaliseerd worden.
Het project Elektro Anders werd in het verleden reeds twee keer succesvol uitgevoerd met 100% tewerkstelling tot gevolg (jaarnummer 9737). Gezien de algemene tevredenheid over zowel de aanpak, het verloop en de samenwerking als de ontegensprekelijke resultaten van de eerste twee edities slaan de partners graag opnieuw de handen in elkaar voor een volgende editie, die de sterktes en geleerde lessen uit de voorgaande projecten combineren.
De wet van 14 november 1983 met betrekking tot controle en toekenning van sommige toelagen. Op 26 oktober 2020 (jaarnummer 595) keurde de gemeenteraad het kaderbesluit basisprincipes ondersteuningsbeleid goed.
Op 17 februari 2020 (jaarnummer 126) keurde de gemeenteraad de samenwerkingsovereenkomst tussen VDAB en de stad Antwerpen goed.
Op 31 mei 2021 (jaarnummer 319) keurde de gemeenteraad aanpassing 3 van het meerjarenplan 2020-2025 goed.
Zowel binnen de stedelijke doelstelling als binnen de samenwerkingsovereenkomst tussen VDAB en de stad Antwerpen is er aandacht voor de aanpak werkloosheid en de knelpuntvacatures binnen de speerpuntsectoren. In de stad Antwerpen is er een sterke mismatch op de arbeidsmarkt gekend. Enerzijds is er een grote groep werkzoekenden, maar tegelijk geraken veel knelpuntvacatures niet ingevuld. Door de noden van de knelpuntvacatures in kaart te brengen en in te zetten op de urgente invulling van de arbeidsvraag wil de stad Antwerpen Antwerpse bedrijven en economie versterken en kansen bieden aan Antwerpse werkzoekenden. Zo is de Antwerpse industrie ondanks de coronacrisis nog steeds op zoek naar technisch personeel. Via dit besluit wijst de stad Antwerpen nominatieve budgetten toe aan FTMA (Fonds voor tewerkstelling en opleiding in de metaalverwerkende nijverheid vzw), die mee werkt aan de realisatie van stedelijke ambities en doelstellingen in kader van de invulling van knelpuntvacatures.
Met dit besluit wordt een nominatieve ondersteuning voor 2021 toegekend aan: FTMA vzw (Fonds voor tewerkstelling en opleiding in de metaalverwerkende nijverheid vzw), Filip Williotstraat 7, 2600 Berchem met ondernemingsnummer BE0433981067. De toelage bedraagt 36.300,00 EUR en is voorzien op 5318400000 / 6496800 / 2LWS050302A00000.
De gemeenteraad beslist het nominatief maken van de ondersteuning van 36.300,00 EUR voor FTMA vzw (Fonds voor tewerkstelling en opleiding in de metaalverwerkende nijverheid vzw), Filip Williotstraat 7, 2600 Berchem met ondernemingsnummer BE0433981067, voor Elektro Anders, goed te keuren.