Een eenmalige tussenkomst van 42.000,00 EUR zal betaald worden via vzw CISO, kostenplaats 0421DD - werkingsmiddelen inburgering voor een bedrag van 32.000,00 EUR en 10.000,00 EUR via AG Stadsplanning.
Het college besliste op 15 april 2011 (jaarnummer 4318) en 26 april 2011 (jaarnummer 4570) om, samen met de Vlaamse regering en partners uit de diamantsector, een internationaal trainingscentrum voor corporate social responsibility op te richten en te ondersteunen.
De Verenigde Naties (VN) vertegenwoordiger (UNITAR) en algemeen directeur van Antwerp International Training Center for Corporate Opportunities (ITCCO) heeft in een aantal gesprekken met bevoegde schepenen en leden van de stedelijke administratie de ambitie van de VN inzake het thema van wereldwijde migratie en menselijke mobiliteit toegelicht. Er is nood aan een meer gecoördineerd, een meer coherent en een beter onderbouwd beleid inzake internationale migratievraagstukken.
Op verschillende fora en via verschillende kanalen heeft de VN-organisatie de laatste jaren deze ambitie verder vormgegeven en scherpgesteld. Vorming en training van vertegenwoordigers van overheidsbesturen is hierbij van groot belang. De vormingsorganisatie van de VN, UNITAR (United Nations Institute for Training and Research) heeft in de schoot van de Global Migration Group aangegeven dat zij de komende jaren het thema migratie en menselijke mobiliteit prominent willen opnemen. Voor een aantal thema’s beschikt UNITAR over het CIFAL netwerk, een wereldwijd netwerk van een selecte club steden die dienen als basis (hub) voor de verspreiding van kennis en vaardigheden rond een welbepaald thema met het oog op effectieve versterking van lokaal beleid en lokale ontwikkeling.
De VN laat via haar ITCCO-vertegenwoordiger weten dat Antwerpen, als een van de meest interculturele steden van de wereld, kans maakt om het wereldwijde trainingscentrum inzake migratievraagstukken voor lokale besturen, te gaan huisvesten. Een CIFAL trainingscentrum organiseert vijf tot zeven keer per jaar trainingsactiviteiten voor vertegenwoordigers van regionale en lokale besturen. Hierin worden politieke leiders en internationale experten betrokken. Op die manier en via andere vormen van curriculumopbouw (zoals e-leren) mikt UNITAR op een wereldwijde praktijkgemeenschap van lokale besturen in landen van Argentinië tot Zambia, waarin beste praktijken inzake migratie worden uitgewisseld, opgebouwd en geremedieerd.
Om dit alles vorm te geven wenst de VN op korte termijn een haalbaarheidsstudie uit te voeren om te toetsen in hoeverre Antwerpen als hub voor dit nieuwe UNITAR trainingscentrum kan dienen. Hiervoor vraagt de VN een eenmalige tussenkomst van de stad van 42.000,00 EUR. Het eigenlijke exploitatiebudget van het trainingscentrum vergt een veelvoud dat onder geen beding ten koste valt van de gaststad.
Het spreekt voor zich dat het hosten van een dergelijk VN-trainingscentrum de stad Antwerpen werdeldwijde uitstraling kan geven, naast erkenning van de specifieke handelswijze waarop de stad sinds jaren omgaat met de toenemende interculturalisering van haar bevolking en haar bezoekers.
Het college beslist in te gaan op de vraag van de Verenigde Naties om een haalbaarheidsstudie te financieren met het oog op de inplanting in Antwerpen van een UNITAR-migratietraningscentrum voor lokale besturen wereldwijd.