Terug

2018_CBS_01710 - Lokale Politie Antwerpen - Onderhandelingsprocedure zonder voorafgaande bekendmaking LPA/2018/305. Dilemmatraining en vermijden van etnische profilering - Goedkeuring

college van burgemeester en schepenen
vr 02/03/2018 - 09:00 Hofstraat
Goedgekeurd

Samenstelling

Aanwezig

Bart De Wever, burgemeester; Koen Kennis, schepen; Caroline Bastiaens, schepen; Ludo Van Campenhout, schepen; Claude Marinower, schepen; Marc Van Peel, schepen; Rob Van de Velde, schepen; Nabilla Ait Daoud, schepen; Fons Duchateau, schepen; Sven Cauwelier, stadssecretaris; Glenn Verspeet, plaatsvervangend korpschef

Secretaris

Sven Cauwelier, stadssecretaris

Voorzitter

Bart De Wever, burgemeester
2018_CBS_01710 - Lokale Politie Antwerpen - Onderhandelingsprocedure zonder voorafgaande bekendmaking LPA/2018/305. Dilemmatraining en vermijden van etnische profilering - Goedkeuring 2018_CBS_01710 - Lokale Politie Antwerpen - Onderhandelingsprocedure zonder voorafgaande bekendmaking LPA/2018/305. Dilemmatraining en vermijden van etnische profilering - Goedkeuring

Motivering

Argumentatie

Volgende firma's zullen worden aangeschreven voor het indienen van een offerte:

Firma Adres
Centre for Policing & Security (CPS) vzw Pacificatielaan 27, 9000 Gent
HRD Academy bvba Kloosterstraat 29, 9080 Beervelde
Ayhan Akgul Heemraadsingel 105, 3022 CB Rotterdam (Nederland)

De juridische situatie van de inschrijver zal beoordeeld worden volgens volgend criterium (uitsluitingsgrond):

Door in te schrijven op deze opdracht verklaart de inschrijver zich niet in een toestand van uitsluiting te bevinden, zoals bedoeld in artikels 67 tot en met 69 van de wet van 17 juni 2016 betreffende overheidsopdrachten (impliciete verklaring op erewoord).

De economische en financiële draagkracht van de inschrijver zal beoordeeld worden volgens volgend criterium (selectiecriterium): 

Het bewijs van een verzekering tegen beroepsrisico's.

De technische en beroepsbekwaamheid van de inschrijver zal beoordeeld worden volgens volgende criteria (selectiecriteria):

  • attest waaruit blijk dat de inschrijver beschikt over de nodige expertise en ervaringsdeskundigheid in werken en omgaan met diversiteitvraagstukken;
  • referenties waaruit blijkt dat de inschrijver ervaring heeft in het lesgeven aan politiepersoneel, over de bovenstaande thema’s;  
  • de inschrijver heeft idealiter een politieachtergrond, d.w.z. ervaring in een (operationele) politionele functie, bij voorkeur in de domeinen rond diversiteit;
  • de inschrijver moet in staat zijn om een kritisch publiek op een actieve manier te betrekken bij het onderwerp;
  • de inschrijver dient te beschikken over minimale kennis over Lokale Politie Antwerpen als overheidsinstantie en het daarbij behorende diversiteitbeleid;
  • volledig ingevuld en ondertekend offerteformulier (Bijlage A);
  • volledig ingevulde en ondertekende inventaris (Bijlage C);
  • volledig ingevulde en ondertekende verklaring  'Plicht tot geheimhouding' (Bijlage D).


De offertes zullen worden beoordeeld volgens volgende gunningscriteria:

criterium weging
prijs 40 punten
kwaliteit van het opleidingsvoorstel 30 punten
plan van aanpak 30 punten

Juridische grond

Wet van 17 juni 2013 betreffende de motivering, de informatie en de rechtsmiddelen inzake overheidsopdrachten en bepaalde opdrachten voor werken, leveringen en diensten.

Wet van 17 juni 2016 inzake overheidsopdrachten, en latere wijzigingen.

Koninklijk Besluit van 14 januari 2013 tot bepaling van de algemene uitvoeringsregels van de overheidsopdrachten, en latere wijzigingen.

Koninklijk Besluit van 18 april 2017 betreffende plaatsing overheidsopdrachten klassieke sectoren, en latere wijzigingen

Aanleiding en context

Lokale Politie Antwerpen wil haar medewerkers trainen in een aantal diversiteitsthema’s. Hiervoor wordt een opleiding ‘Lokale Politie Antwerpen en diversiteit’ georganiseerd. Gedurende vier dagen komen een aantal experten over verschillende diversiteitsthema’s lesgeven. Op dag vier wordt de opleiding "dilemmatraining en vermijden van etnische profilering" georganiseerd. Voor deze opleiding zou Lokale Politie Antwerpen graag een lesgever aanstellen.

Daarom wenst Lokale Politie Antwerpen een raamovereenkomst te sluiten voor het organiseren van opleidingen dilemmatraining en vermijden van etnische profilering. 

Hiertoe wordt een onderhandelingsprocedure zonder voorafgaande bekendmaking uitgeschreven met referentie LPA/2018/305.

Algemene financiƫle opmerkingen

De totale uitgave kan verrekend worden op de gewone politiebegroting. Op budgetpositie 33000_12317_01 is voor het dienstjaar 2018 voldoende krediet beschikbaar. Voor de dienstjaren 2019, 2020, 2021 en 2022 zal voldoende krediet worden voorzien onder voorbehoud van goedkeuring van de politiebegroting door college, gemeenteraad en hogere overheid.

Regelgeving: bevoegdheid

Op grond van artikel 236 van de Nieuwe Gemeentewet stelt het college de gunningsprocedure in en gunt zij de opdracht.

Besluit

Het college van burgemeester en schepenen beslist:

Artikel 1

Het college keurt goed dat een raamovereenkomst wordt gesloten voor het organiseren van opleidingen dilemmatraining en vermijden van etnische profilering voor Lokale Politie Antwerpen voor 2018 tot en met 2022 en dat hiervoor een onderhandelingsprocedure zonder voorafgaande bekendmaking wordt uitgeschreven met referentie LPA/2018/30.

Artikel 2

De bijzondere rekenplichtige van de politiezone Antwerpen regelt de financiële aspecten als volgt:

Omschrijving Bedrag Boekingsadres Bestelbon
opleiding dilemmatraining en vermijden van etnische profilering   budgetplaats: 60020
budgetpositie: 33000_12317_01
functiegebied: TDLP1SVG080101
subsidie: SUB_NR
fonds: LPA
begrotingsprogramma: NR
budgetperiode:
1800 - 1900 - 2000- 2100 - 2200

Voor de dienstjaren 2019 tot en met 2022 zal voldoende krediet voorzien worden onder voorbehoud van goedkeuring van de politiebegroting door college, gemeenteraad en hogere overheid.
Nog niet van toepassing

Bijlagen

  • bestek dilemmatraining en vermijden van etnische profilering.doc