2018_CBS_01087 - Lokale Politie Antwerpen - Open procedure LPA/2018/297. Opleidingstrajecten in het kader van Het Nieuwe Werken - Goedkeuring

De juridische situatie van de inschrijver zal beoordeeld worden volgens volgend criterium (uitsluitingscriterium):

Door in te schrijven op deze opdracht verklaart de inschrijver zich niet in een toestand van uitsluiting te bevinden, zoals bedoeld in artikels 67 tot en met 69 van de wet van 17 juni 2016 betreffende overheidsopdrachten (impliciete verklaring op erewoord).

De economische en financiële draagkracht van de inschrijver zal beoordeeld worden volgens volgende criteria (selectiecriteria):

• het bewijs van een verzekering tegen beroepsrisico's;
• de inschrijver legt het door hen ingevulde Uniform Europees Aanbestedingsdocument voor, dat bestaat uit een bijgewerkte eigen verklaring en dat door de aanbestedende overheid als voorlopig bewijs wordt aanvaard ter vervanging van door overheidsinstanties of derden afgegeven documenten of certificaten die bevestigen dat de betrokken inschrijver aan alle hierna vermelde voorwaarden voldoet:
• 1° hij bevindt zich niet in een van de uitsluitingssituaties als bedoeld in de artikelen 67 tot 69 van de wet van 17 juni 2016;
• 2° hij voldoet aan de toepasselijke selectiecriteria als vastgesteld overeenkomstig artikel 71 van de wet van 17 juni 2016.

De technische bekwaamheid van de inschrijver zal beoordeeld worden volgens volgend(e) criteria (selectiecriteria):

• curriculum vitae van de personen die belast zullen zijn met het uitvoeren van de opdracht met opgave van de specialiteit(en);
• een referentielijst van soortgelijke opdrachten gedurende de afgelopen drie jaar met vermelding van bedrag, datum en voor welke publiek- of privaatrechtelijke instanties waarvoor deze diensten uitgevoerd werden en de contactpersoon;
• volledig ingevuld en ondertekend offerteformulier (Bijlage A);
• volledig ingevulde en ondertekende inventaris (Bijlage B);
• volledig ingevulde en ondertekende verklaring  'Plicht tot geheimhouding' (Bijlage C).

De offertes zullen beoordeeld worden aan de hand van volgende gunningscriteria:

Wet van 17 juni 2013 betreffende de motivering, de informatie en de rechtsmiddelen inzake overheidsopdrachten en bepaalde opdrachten voor werken, leveringen en diensten.

Wet van 17 juni 2016 inzake overheidsopdrachten en latere wijzigingen.

Koninklijk Besluit van 14 januari 2013 tot bepaling van de algemene uitvoeringsregels van de overheidsopdrachten, en latere wijzigingen.

Koninklijk Besluit van 18 april 2017 betreffende plaatsing overheidsopdrachten klassieke sectoren, en latere wijzigingen.

Onder het motto “Lokale Politie Antwerpen, altijd van dienst, morgen meer dan ooit” vormt de verhuisbeweging begin 2020 naar een nieuw mastergebouw, een belangrijk onderdeel van een hele reeks hervormingen sinds de opstart van het bestuursakkoord. Om het politiepersoneel klaar te maken voor de verhuis werd gekozen voor een traject Het Nieuwe Werken. Deze transformatie beoogt niet alleen een verruimde dienstverlening op en naast het terrein voor de Antwerpse burger en bezoeker, maar zal eveneens sterk gewijzigde arbeidsomstandigheden en arbeidsvoorwaarden teweegbrengen voor al onze medewerkers. Alle optimalisatieprogramma’s en veranderingsprojecten die momenteel binnen onze primaire en ondersteunende processen worden uitgerold, zullen tot slot een nieuwe vorm van werken vereisen.

Om al deze veranderingen enige slaagkans te geven, zal de effectieve implementatie ervan dienen te worden voorafgegaan door een overkoepelend strategisch programma om te bepalen welke acties op korte, middellange en lange termijn wenselijk zijn.

De leden van het directiecomité inventariseerden vijf grote strategische uitdagingen die de komende drie jaar verder in de diepte en de breedte dienen te worden uitgewerkt: business, bricks, bytes, behaviour en branding.”

Hierbij werd in 2017 van start gegaan met het bewustmakingstraject voor Het Nieuwe Werken. 

Tijdens dit traject werden eveneens zaken gedetecteerd die nog verdere uitwerking moeten vinden, meer bepaald op het niveau van begeleiding en opleiding van zowel de leidinggevenden als de medewerkers en de teams.

Daarom wenst Lokale Politie Antwerpen een externe consultant aan te stellen voor het organiseren van opleidingstrajecten in het kader van Het Nieuwe Werken. Voor alle medewerkers wordt een doelgroepgericht traject uitgetekend op het niveau van leidinggevende, individuele en het team.

Hiertoe wordt een open procedure met europese bekendmaking uitgeschreven met referentie LPA/2018/297.

Op budgetpositie 33000_12317_07  is voor het dienstjaar 2018 een gedeelte van het krediet beschikbaar. Na de begrotingswijziging 2018 zal voldoende krediet worden voorzien onder voorbehoud van goedkeuring van de wijziging van de politiebegroting door college, gemeenteraad en hogere overheid.

Op grond van artikel 236 van de Nieuwe Gemeentewet stelt het college de gunningsprocedure in en gunt zij de opdracht.