2021_CBS_00611 - 6de Vlaams Intersectoraal Akkoord - Verhoging eindejaarstoelage 2020 voor het zorgpersoneel - Goedkeuring

Het deelakkoord voorziet onder andere, een eenmalige verhoging van de eindejaarstoelage van 2020 voor het VIA-zorgpersoneel. Het variabel bedrag van de eindejaarstoelage van 2020, zoals opgenomen in artikel 4 van titel 6.2 van de rechtspositieregeling van het stads- en OCMW-personeel, wordt verhoogd met 1,1% met dien verstande dat de eindejaarstoelage van 2020 nooit meer mag bedragen dan één twaalfde van het jaarsalaris van de medewerker. 

Voor de stad komen volgende groepen van medewerkers hiervoor in aanmerking: 

• binnen de bedrijfseenheid Talentontwikkeling en Vrijetijdsbeleving: alle medewerkers van  de afdelingen kinderopvang en regie kinderopvang en 
• binnen de bedrijfseenheid Sociale dienstverlening: alle medewerkers van de dagcentra De Vinken en De Ridder.

De uitvoering van de overige maatregelen voorzien in het deelakkoord (zijnde de invoering van nieuwe weddenschalen en de recurrente verhoging van de eindejaarstoelage voor alle VIA-sectoren) zal het voorwerp uitmaken van toekomstige besluitvorming zodra het wettelijk kader op dit vlak uitgewerkt is. 

Dit geldt ook voor de extra maatregelen die de Vlaamse sectorale sociale partners nog aan het onderhandelen zijn in het kader van de verdere uitwerking van het VIA6-voorakkoord. 

Deze maatregelen zullen bij een volgende wijziging opgenomen worden in de rechtspositieregeling zodat de rechtpositieregeling van het stads- en OCMW-personeel een coherent geheel blijft.

De rechtspositieregeling van het stads- en OCMW-personeel zoals goedgekeurd door het college van 13 november 2020 (jaarnummer 9412).

Het besluit van het vast bureau van 24 mei 2019 (jaarnummer 205) waarin het principe goedgekeurd wordt dat de besluiten met betrekking op personeelsbeleid enkel beslist worden door het college.

Op 24 november 2020 sloten de Vlaamse regering, de vakbonden en de werkgeversfederaties in de publieke en private socialprofitsectoren een VIA6-voorakkoord. Dit moet leiden tot een betere verloning, meer mensen op de werkvloer en meer werkbaar werk van een aantal sectoren waaronder de zorgsector.

In uitvoering van dit voorakkoord sloten de sociale partners en de Vlaamse regering op 22 december 2020 een deelakkoord af met koopkrachtmaatregelen voor de publieke sector. Omwille van de corona-crisis wensten de Vlaamse sociale partners op zeer korte termijn een financiële waardering te geven aan het personeel in de VIA-zorgsectoren. De Vlaamse Regering engageert zich om dit deelakkoord zo spoedig mogelijk wettelijk te verankeren. 

In afwachting daarvan vraagt het kabinet van de viceminister-president van de Vlaamse Regering, Vlaams minister van Binnenlands Bestuur, Bestuurszaken, Inburgering en Gelijke Kansen Bart Somers aan de lokale besturen om in januari 2021 alvast uitvoering te geven aan de daarin onder andere afgesproken eenmalige verhoging van de eindejaarstoelage voor 2020 voor de VIA-zorgsectoren.  

De verhoging eindejaarstoelage 2020 voor het zorgpersoneel wordt volledig gesubsidieerd vanuit Vlaamse middelen VIA 6.  

De aanrekening zal gebeuren via payroll in 2021. Gezien de timing van het VIA6-deelakkoord was het niet mogelijk dit nog op payroll 2020 te boeken. Bij eerstvolgende aanpassing meerjarenplan worden zowel uitgave als ontvangst gebudgetteerd.