Terug
Gepubliceerd op 09/10/2024

2024_DCHO_00221 - Presentiegelden districtsraadsleden - Uitbetaling derde kwartaal 2024 - Goedkeuring

districtscollege Hoboken
di 08/10/2024 - 19:00 Collegezaal
Goedgekeurd

Samenstelling

Aanwezig

Kathelijne Toen, districtsburgemeester; Tom De Boeck, districtsschepen; Paul De Ranter, districtsschepen; Carine Leys, districtsschepen; Carolyn Krekels, districtsschepen; Ineke Pycke, Districtssecretaris

Afwezig

Wim Wienen, waarnemend districtssecretaris

Secretaris

Ineke Pycke, Districtssecretaris

Voorzitter

Kathelijne Toen, districtsburgemeester
2024_DCHO_00221 - Presentiegelden districtsraadsleden - Uitbetaling derde kwartaal 2024 - Goedkeuring 2024_DCHO_00221 - Presentiegelden districtsraadsleden - Uitbetaling derde kwartaal 2024 - Goedkeuring

Motivering

Aanleiding en context

Het besluit van de Vlaamse Regering van 6 juli 2018 betreffende het statuut van de lokale mandataris bepaalt de grenzen waarbinnen het bedrag van het presentiegeld zich moet bevinden. Deze grenzen werden vastgelegd op minimaal 28,57 EUR en maximaal 124,98 EUR, niet-geïndexeerd. Gekoppeld aan de spilindex komen deze bedragen sinds 1 oktober 2018 neer op minimaal 48,77 EUR en maximaal 213,33 EUR. De gemeenteraad besliste op 21 oktober 2019 (jaarnummer 607) het bedrag van de presentiegelden met ingang van 1 januari 2020 te verhogen naar 213,33 EUR. Op 18 november 2019 (jaarnummer 109) besliste de districtsraad het bedrag van de presentiegelden met ingang van 1 januari 2020 vast te stellen op 213,33 EUR voor districtsraadsleden. Op 1 april 2021 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 217,59 EUR. In oktober 2021 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 221,94 EUR. Op 1 februari 2022 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 226,40 EUR. Op 1 april 2022 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 230,91 EUR. Op 1 juni 2022 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 235,52 EUR. Op 1 september 2022 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 240,24 EUR. Op 1 december 2022 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 245,05 EUR. Op 1 januari 2023 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 249,95 EUR. Op 1 december 2023 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 254,95 EUR. Op 1 juni 2024 was er een indexaanpassing waardoor de presentiegelden verhoogd zijn naar 260,05 EUR.

Juridische grond

  • artikelen 16 en 17 van het Decreet lokaal bestuur regelen het presentiegeld voor de raadsleden. Ingevolge artikel 119 van het Decreet lokaal bestuur zijn die artikelen ook van toepassing op de districten;
  • Besluit van de Vlaamse regering over het statuut van de lokale mandataris, goedgekeurd op 6 juli 2018.

Argumentatie

Voor het derde kwartaal 2024 werden 21 aanwezigheden genoteerd voor 1 districtsraad en 1 districtsraadscommissie.

Algemene financiële opmerkingen

Het totale bedrag van de presentiegelden voor het tweede kwartaal 2024 bedraagt 5.461,05 EUR voor aanwezigheden (21 aanwezigheden aan 260,05 EUR). De zitpenningen voor de districtsraadsleden vallen ten laste van het district.

Beleidsdoelstellingen

9 - Decentralisatie
2HOB01 - Hoboken speelt zijn troeven uit
2HOB0104 - Hoboken is een verantwoordelijk en slim district

Besluit

Het districtscollege hoboken beslist:

Artikel 1

Het districtscollege keurt de presentiegelden voor de districtsraad en de commissiezitting van het derde kwartaal 2024 goed voor een totaalbedrag van 5.461,05 EUR.

Artikel 2

De financieel directeur verleent zijn visum en regelt de financiële aspecten als volgt:
OmschrijvingBedragBoekingsadresBestelbon
Presentiegelden district Hoboken
tweede kwartaal 2024
5.461,05 EURbudgetplaats: 5060100000
budgetpositie: 6200
functiegebied: 2HOB010403A00000
subsidie: SUB_NR
fonds: intern
begrotingsprogramma: 2HO090190
budgetperiode: 2400
uitbetaling via payroll

Bijlagen

  • KW3.pdf